“新时代新担当新作为”专题生活会对照检查发言材料
篇一：“新时代新担当新作为”专题组织生活会个人对照检查
近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。思政部党支部积极组织党员同志对《意见》进行了深入的学习，通过学习，结合自身实际工作情况，做出以下对照检查，请同志们提出批评意见。
一、存在的问题
第一，在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上，都能与党中央保持一致能够对党忠诚，服从党的领导，执行请示报告制度，不弄虚作假。但对照自身情况，在学习党的最新方针政策方面，还存在随意性和简单化现象，对于一些理论学习，缺乏提前的计划和安排，致使自己有时会跟不上新思想新理念。
第二，在敢担当、敢作为方面，自己很多时候做不到“敢”字的要求。在工作中存在“好人主义”思想，坚持原则不够。奉行“难得糊涂”思想，对于不是自己分管的工作。多数情况下一味认同的多，很少发表不同意见，不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。
第三，在工作态度上，存在自信心不足、做事瞻前顾后等问题，尤其是在面对困难的时候，不能勇于迎难而上，缺少攻坚克难的勇气。
二、改进的方向和措施
对照自己的不足，在今后的学习工作中，我会进一步加强理论学习，坚定理想信念；排除人情干扰，勇于担当，敢于负责。具体而言，我将重点在以下几个方面做出改进。
第一，加强思想政治理论学习。要多读书，多学习，要充分运用马克思主义真理的力量，用党的最新理论成果武装头脑做到守土有责、守土负责、守土尽责。
第二，要真正做到敢担当，有作为。顺境逆境看胸襟，大事难事看担当。以后不管遇到什么困难，自己首先要有大局意识，要把自己所从事的工作、所承担的责任放在大局中去把握、去思考、去衡量，同时，要正确看待个人得失，努力做到“不以物喜，不以己悲”。作为一名共产党员，我需要多培养自己的胸襟与格局，要更加坚强、有韧劲儿的对待自己的工作。
习近平总书记一直非常强调担当精神，“有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就”，要求干部要有“铁一般的担当”。我认为，作为政府工作人员，担当精神更是十分重要，只有自己勇于担当，敢于担当，发挥好模范带头作用，才能切实做好为人民服务的工作。
篇二：新时代新担当新作为专题组织生活会个人对照检查发言提纲
按照党支部要求，我围绕新时代新担当新作为这个主题，深入学习贯彻党的十九大精神，学习《习近平谈治国理政》（第一、第二卷）《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》及中央《关于进一步激励新时代新担当新作为的实施意见》，牢固树立四个意识，坚定四个自信。紧扣组织生活会重点查摆的问题，深入进行党性分析，检视党性修养的差距，开展批评和自我批评，查找自身存在的突出问题及症结所在，明确整改措施和努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）政治生活不严肃方面。在组织观念方面。在组织生活会、民主生活会上民主气氛不够浓厚，思想放不开，做不到畅所欲言，存在等待观望的现象。
（二）政治纪律不严格方面。在服务群众工作中缺乏服务意识，工作繁忙时容易急躁，服务水平下降，不能及时准确的给予解答。
（三）政治规矩不遵守方面。执行决策方面还有差距。在具体贯彻落实上级部署要求上，还存在推进不够快、成效不明显等问题，特别是结合自身工作实际抓落。
二、存在问题的原因剖析深刻剖析上述问题存在的原因，既有客观又有主观，但更多的是主观原因，主要有以下几个问题：
（一）对学习重视不够。日常自我学习的自觉性不高，时紧时松，缺乏持之以恒自觉学习的精神，没有真正做到深学、细照、笃行，从而影响了自己能力水平的进一步提高。
（二）对工作要求不严。没有真正把工作当学问去研究，在工作头绪多、任务重的时候，只注重按时按量完成工作，潜心研究的少。有时领导安排什么抓什、要求什么抓什么、强调什么抓什么，缺乏主动性、超前性、全局性和创新性。
（三）进取意识不强。总认为自己工作只要能按时完成领导交办对任务就行了，思想深处有不求有功、但求无过的认识作梗，工作中缺乏时时处处争创一流业绩的进取意识。
三、今后努力方向和改进措施
（一）以“学”为治，锐意进取。加强对学习重要性的认识，端正学习态度，树立正确的学习态度，坚持学中干、干中学，注重向领导学、向同事学、向书本学、向网络学、不断拓宽知识面，全方位充实自己。还要通过理论联系实践学、带着问题学、深入持久学，达到学以立德、学以增智、学以致用，通过学习提升自己的理论修养和工作能，避免成为一个庸碌无为的人。
（二）以“勤”为标，履职尽责。办公室工作没有最好只有更好，必须注重细节，精益求精。在今后的工作中，我将切实履行工作责任，从大处着眼，细处求实，把份内工作落到实处，把自己能力发挥到最好，求质求效；切实增强培养爱岗敬业精神，自觉抵制不思进取的倾向，努力克服松懈懒惰的行为，将勤勉尽职的理念贯穿于工作。
