对公司不满的辞职报告
篇一：对公司不满的辞职报告
不满的辞职报告
尊敬的领导：
来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。但是公司很多事情和你的行为
让我感到失望。我以为，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前
途。
在私企干了这么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少
说。当我无法忍受的时候，就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听回想当初，你说我们是刚毕业，没有什么经验。。我们也没有向你提出过什么要求，只是默默无闻的工作。在你的公司里每天早上
不但要打卡，还有排好队听你训话。我也厌倦了毫无报酬的加班工作，没有奖金，没有福利，
什么也没有。到现在在你们的眼里我们的水平一直是停留在刚从学校里出来的一样，甚至我
们的技能还没有新来员工的水平。我想我们在公司这么久至少对于日本方面的工作也有所了
解，做了这么多工作真的不如新来的吗?即使没有功劳也有苦劳吧!我这人一向很直，是什么
就说什么，我不像有些人背后一套，前面一套，我不会因为什么去讨别人的欢心。所以在你
的眼中我不是个好员工。
要讲公平。迟到扣钱，那么加班呢?工作要讲效率，而不能光看工作时间，能不能完成工
作要看自觉性，何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡，有个屁用!
1)你曾经告诉我们，管理者和职员应该像个团队一样工作，但是当我们夜以继日地工作
时。你的座右铭是当客户需要时，你必须在场。但这句话只适用于我们这些可怜的打工者。
2)不管我们做什么，你从未满意过。我在公司辛辛苦苦干了二年多，相信你加薪的承诺
已不下九次。进公司时我身高米，如今身高米，而工资一点没长。按照这个工资
数，我能在一月内把它均匀地花在房租，话费，每天的三包康师傅方便面上，还能多出一元
钱，买个鸡蛋什么的滋补滋补。买别的东西就不要想了。
3)我所做的工作与我来公司预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什
么，我喜欢什么工作、厌恶什么工作。
4)每天奔波于家和单位让我疲倦。我疲倦于听其他公司职员说你是个什么东西，我疲倦
于在别人面前维护你，解释你的行为是多么不得已。本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼
的时代，少了谁公司都照样运转。我对公司实心实意，公司也要对得起我。 我辞职对公司不会有任何影响，高手有的是，祝愿公司兴旺发达!在此递上我的辞职报告!此致
敬礼!
申请人：辞职报告
尊敬的领导：
辞职报告范文
我一直以来不得不忍受你的自大无趣，令人憎恶的唠唠叨叨。你的许多行动像魔鬼一样
可怕。你的声音真像一个坏了的喇叭。不停地唠叨让人昏昏欲睡。如果你是辆汽车你的气囊
会爆开，你总是装做十分忙碌。但你只是靠说才当上的头儿，你乐于下达的紧急的、没完没
了的指令，比一部好莱坞电影还长。我常常奇怪，它究竟是有个结束还是永远没完?我不会再
给你打扫东西。有太多的东西让我憎恨。你五颜六色的帽子和毫无品位的裙子。你的香水味
让我想起了鱼饵。我将不再保持沉默。看你责骂你的下属，你的言行极其粗鲁。你是个自恋
的女王，整天无事可做。我一点都不后悔自己的行动。我要离开了，再见，我不干了!我写这
个就是为了告诉你。我要走了，我要到一家更好的公司去了。你再也不可能找我做你的工作
了。赶紧另外再务色一个人吧，我知道你会怀念我的，因为只有我才知道怎样做这里的一切，
我花了一年多学会了原来要四个人做的工作.你现在只有两个礼拜，去找人来做这份工作，别忘了还要培训他们。这
之前我已经写了五回辞呈，每一次你都用加薪和空头的许诺把我挽留，但这一次你再不用许
什么愿了，已经有一个职位在等着我呢。我期待着在新职位上与那些智慧的人们共事，我期
待着那一天。我本应该说我会铭记这儿的一切，可是，可是我不能欺骗我自己。我还要提醒
你，所有的员工都注意到，你在中午偷偷地溜走，换成我，我会把大多数时间
花在公司，现在没人能够留下他们。最后告诉你一个小小的不幸，两天之后你将面临一个考核，在我留下的公文里有36处小
疵误，若是你能更正其中30处，我将恭喜你通过了审核。祝你好运吧，我走了，再见了，请
批准我的个人辞职报告吧。此致
敬礼!
申请人：辞职报告
篇二：一封对公司制度不满的倍感无耐 辞职信 辞呈尊敬的公司各位领导： 本人自****年进入公司，经历了公司蓬勃发展的**年，目睹公司的各种制度、福利待遇
的全面完善与提升，尽管本人也无时不刻的在努力提升自己各方面的技能与素质，也想尽力
跟上公司的发展步伐，搭乘****公司这趟高速列车提升自我，但是通过最近一段时间对自我
的反省，结合在公司的表现，自我感觉仍然跟不上公司的发展步伐，唯恐阻碍公司的发展。因此经过本人长时间的、仔细的、再三的考虑，决定向公司各领导提出辞职申请，望公
司领导体恤下情，批准为盼。申请人：张三
2013年 8月 1 日篇三：2016不满公司待遇辞职报告2016不满公司待遇辞职报告 尊敬的领导:
您好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出
辞职
在贵公司学习了一天，感触颇深，但也深深体会到该工作对我本人来说是不适合的。且
我对贵公司的招人态度存有疑义。这点严重影响了我对贵公司的看法。
1.对于我来说，诚信是双方的，贵公司首先在招聘启事上就欺骗了应聘者，您所写的是
底薪800，但协议上却是500。我以截图保存其真实性。
2.签订的协议，我至今也未拿到。我的资料并没有填完整，贵公司在没有索要有效证件
的情况下就与我签订了协议。
3.本人2名同学前来面试，贵公司承诺给一天考虑时间，第二天却以强硬的态度说明，
签则一年，否则拒签。
以上三点，使得我无法再在贵公司呆下去，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。 祝
公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致篇四：公司辞
职报告范文
辞职信模板中英文版 辞职函
xxxxx有限公司总经理室：
各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入
公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和
xx管理工作，使我在xx开发，xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我
深怀感激！
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对
我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼
申请人：
年月日
再来：
－－－－－－－－－－－－－亲爱的××领导：我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。自从××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，我要重新确
定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为
某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌?当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，
我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好
的未来。×× 敬上 it is with both regret and anticipation that i submit this letter of resignation,
to resign from the position of 职位 effective february xx, 2004. i have decided to
take this time to evaluate my current goals and investigate new has been my genuine pleasure to work for edward keller and 公司名group during
these last xx years.
thank you for allowing me to 公司名. yours sincerely 辞 职 报 告 从2002年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非
常感谢公司各位同事。 在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就
和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与
客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学
习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的
照顾表示真心的感谢！！ 在经过2003年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自
己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做
好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公
司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己
的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了
自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。 签名：
年月日 辞职书范文真诚版、简易版 辞职书范文一 尊敬的z主任：
您好！
工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会
发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申
请辞去在xxx的一切职务，敬请批准。 在xxx近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，
得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领
导与同事们的指导与帮助，有了更成
熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里，特别感谢yyya主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予
的大力扶持与帮助。尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人
生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好
目前的每一项工作。 祝您身体健康，事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。***
**年**月**日 辞职书（公司职员）范文二 尊敬的主管、副理：您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感
激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业
知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很
久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公
司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己
个性倾于内向，你们也有经 常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环
境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需
要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右
完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是
我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我
一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，
原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢∽詈螅 ｍ
镜囊导ㄒ蝗缂韧 宦缝 ≈鞴芗案魑煌 使ぷ魉忱 ?nbsp; 辞职申请书范文三
公司人事部：
我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。 公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就
职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。辞职信模板（推荐）
尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会
人的转变。有
过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度
让我有 着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感
总让自己彷徨。
记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，
由此 我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思
考的结果连自
己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而
人总是 要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号
一直让我沮丧，
也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭
遇挫 折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过
得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd.
erp 2004项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司
今后在这个项 目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑
重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理
和妥当。长痛不
如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自
己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，
舍不得同事之间的那片真诚和友善。
篇二：公厂员工对领导不满的辞职报告
精选范文:公厂员工对领导不满的辞职报告尊敬的毕总：您好！ 首先我很感
谢在我刚刚来到这个陌生城市的时候，举目无亲，没有工作，是您收留了我，让我来到工厂
工作，并预付我一个月工资，让我在生活上感受到了更多的关怀，直到现在我想起当时的情
景的时候，我都很感动。不过在工厂工作了一年后，我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足
之处，我发现我已经慢慢的适应不了工厂的一些事情了，我想既然我们曾经关系很好，没有
必要变坏了。为了不使我们的关系变坏，也为了给彼此留下一个美好的印象，我想我还是选
择离开吧。在私企干了这段时间，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的
不满从来不说。当我无法忍受的时候，就辞职。来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想
好好干下去。事实上也是如此，这是我来这里的第一份工作。我以为，跟随一个英明果断、
有人格魅力的领导打工，我才有发展和前途。但我觉得有些事情不得不说给你听： 领导要敢于拍板，做事不可拖
拖拉拉，员工解决不了的事找老板是理所当然的。1、用对了人.为什么现在用人单位就是在”
挑三捡四”,他们是惟恐用错了人.一个曾经在这里做攻牙的人，就这样当上了小主管，当然
有人不服气了，这么说可能是他们都没发觉“小主管”的能力和优点吧。就拿我为例子，一
开始咱们也没确定我的具体工作职责（难道我是不知好歹？），这让我很盲目，以至于我所做
的工作与我来工厂预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么，我喜欢什
么工作、厌恶什么工作。我只能默默的按您的吩咐去做好每一件事。 2、要讲公平。同样
在大车间里工作,为什么有的人会平白无顾的加薪?而那些拼命干活的人却没有?难道说她们
是笨蛋,不会做面子?这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢？这种小把戏完全是个人
行为，而不是企业行为。3、用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以
说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典
型的小农经济思维方式。对于工厂来说，也是同样道理。4、我比较喜欢自由的工作，没有束
缚，喜欢有施展自己能力的空间，贵厂不适合我。工厂像个小作坊，当一天和尚撞一天钟，
没有安全感，大家在一起有混的感觉。无论以前怎么辉煌，至少现在厂里缺少大气。 5、看
准侧重点.对于一个五金加工厂来说,哪个部门最重要?或许咱们的想法不同,但经了解,应该
是抛光的吧.这个部门出货质量的好坏,直接关系到产品的销售量,所以说这个是首先应当重
视的.其次就是压铸了.再者就是手工部,可以说随便拉来一个人,都可以去做手工.在今天这
个竟争异常激烈的商场上，我们必须把产品做好做精才是唯一的办法。自然会提升。这就是
所谓的“酒香不怕巷子深”。话倒是这么轻松的说出来，但最重要的，还是您得亲自出马，让
他们做好，在这种状态下，你还让别人管，根本不靠谱。 6、善于出谋划策.一个企业的领导,
他的管理将直接关系到所在单位的发展前景.就目前的实际情况来看,这个厂可以说是一盘散
沙,说句夸张点的话,有些人就是在”勾心斗角,你死我活”!在这种工作氛围下,大家的工作能
做好吗?真没劲！您就能这样不闻不问?总之，今次，我之所以在这做了不足一年便提出
辞职，是因为工厂给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力，你不是很欣赏，或者说我
根本没多大能力。 1000元月薪，你也许能够找到比我好的职员，但你千万不要以为仅仅
靠这1000月薪就可以留住一个员工的心。本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少
了谁企业都照样运转。最后感谢您对我的载培，给我这次锻练的机会。在我即将离开的时候，
作为一个曾经你的员工，也作为一个朋友吧，我希望您能够改变你的管理风格和经营模式，
我想工厂的将来一定会更加的美好。不会像现在一样，经营不是很好，而且发展前景不是很
好。我的离开不会给我们工厂带来任何的损失，这一点自知之明我还是知道，毕竟现在能人
很多，而像我这样的平凡人也有很多，离开了我工厂再正常不过。最后祝愿我们工厂的生意
越来越好！也祝毕总您身体健康，万事如意！此致 敬礼辞职人：xxx 2009年5月24日
[公厂员工对领导不满的辞职报告]篇一：公厂员工对领导不满的辞职报告
公厂员工对领导不满的辞职报告
尊敬的毕总：
[公厂员工对领导不满的辞职报告] 您好！
首先我很感谢在我
刚刚来到这个陌生城市的时候，举目无亲，没有工作，是您收留了我，让我来到工厂工作，
并预付我一个月工资，让我在生活上感受到了更多的关怀，直到现在我想起当时的情景的时
候，我都很感动。
不过在工厂工作了
一年后，我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足之处，我发现我已经慢慢的适应不了工厂的
一些事情了，我想既然我们曾经关系很好，没有必要变坏了。为了不使我们的关系变坏，也
为了给彼此留下一个美好的印象，我想我还是选择离开吧。
在私企干了这段时
间，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满从来不说。当我无法忍受
的时候，就辞职。来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，
这是我来这里的
2、要讲公平。
同样在大车间里工作,为什么有的人会平白无顾的加薪?而那些拼命干活的人却没有?难道说
她们是笨蛋,不会做面子?这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢？这种小把戏完全是
个人行为，而不是企业行为。
3、用个人行为来管
理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人
说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。对于工厂来说，也是同样
道理。
4、我比较喜欢自由
的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，贵厂不适合我。工厂像个小作坊，当一天
和尚撞一天钟，没有安全感，大家在一起有混的感觉。无论以前怎么辉煌，至少现在厂里缺
少大气。
5、看准侧重点.对于
一个五金加工厂来说,哪个部门最重要?或许咱们的想法不同,但经了解,应该是抛光的吧.这
个部门出货质量的好坏,直接关系到产品的销售量,所以说这个是首先应当重视的.其次就是
压铸了.再者就是手工部,可以说随便拉来一个人,都可以去做手工.在今天这个竟争异常激烈
的商场上，我们必须把产品做好做精才是唯一的办法。自然会提升。这就是所谓的“酒香不
怕巷子深”。话倒是这么轻松的说出来，但最重要的，还是您得亲自出马，让他们做好，在这
种状态下，你还让别人管，根本不靠谱。
6、善于出谋划策.
一个企业的领导,他的管理将直接关系到所在单位的发展前景.就目前的实际情况来看,这个
厂可以说是一盘散沙,说句夸张点的话,有些人就是在”勾心斗角,你死我活”!在这种工作氛
围下,大家的工作能做好吗?真没劲！您就能这样不闻不问?
总之，今次，我之所
以在这做了不足一年便提出辞职，是因为工厂给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力，
你不是很欣赏，或者说我根本没多大能力。
1000元月薪，你也
许能够找到比我好的职员，但你千万不要以为仅仅靠这1000月薪就可以留住一个员工的心。
本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时
代，少了谁企业
都照样运转。最后感谢您对我的载培，给我这次锻练的机会。
在我即将离开的时
候，作为一个曾经你的员工，也作为一个朋友吧，我希望您能够改变你的管理风格和经营模
式，我想工厂的将来一定会更加的美好。不会像现在一样，经营不是很好，而且发展前景不
是很好。
我的离开不会给我
们工厂带来任何的损失，这一点自知之明我还是知道，毕竟现在能人很多，而像我这样的平
凡人也有很多，离开了我工厂再正常不过。最后祝愿我们工厂的生意越来越好！也祝毕总您
身体健康，万事如意！ 此致
敬礼
辞职人：xxx
2009年5月24日
篇二：公厂员工对领
导不满的辞职报告
公厂员工对领导不满的辞职报告
尊敬的毕总：
您好！
首先我很感谢在我
刚刚来到这个陌生城市的时候，举目无亲，没有工作，是您收留了我，让我来到工厂工作，
并预付我一个月工资，让我在生活上感受到了更多的关怀，直到现在我想起当时的情景的时
候，我都很感动。
不过在工厂工作了
一年后，我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足之处，我发现我已经慢慢的适应不了工厂的
一些事情了，我想既然我们曾经关系很好，没有必要变坏了。为了不使我们的关系变坏，也
为了给彼此留下一个美好的印象，我想我还是选择离开吧。
在私企干了这段时
间，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满从来不说。当我无法忍受
的时候，就辞职。来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，
这是我来这里的
1、用对了人.
为什么现在用人单位就是在”挑三捡四”,他们是惟恐用错了人.一个曾经在这里做攻牙的人，
就这样当上了小主管，当然有人不服气了，这么说可能是他们都没发觉“小主管”的能力和
优点吧。就拿我为例子，一开始咱们也没确定我的具体工作职责（难道我是不知好歹？），这
让我很盲目，以至于我所做的工作与我来工厂预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道
我擅长的是什么，我喜欢什么工作、厌恶什么工作。我只能默默的按您的吩咐去做好每一件
事。
2、要讲公平。同样
在大车间里工作,为什么有的人会平白无顾的加薪?而那些拼命干活的人却没有?难道说她们
是笨蛋,不会做面子?这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢？这种小把戏完全是个人
行为，而不是企业行为。
3、用个人行为来管
理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人
说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。对于工厂来说，也是同样
道理。
4、我比较喜欢自由
的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，贵厂不适合我。工厂像个小作坊，当一天
和尚撞一天钟，没有安全感，大家在一起有混的感觉。无论以前怎么辉煌，至少现在厂里缺
少大气。
5、看准侧重点.对于
一个五金加工厂来说,哪个部门最重要?或许咱们的想法不同,但经了解,应该是抛光的吧.这
个部门出货质量的好坏,直接关系到产品的销售量,所以说这个是首先应当重视的.其次就是
压铸了.再者就是手工部,可以说随便拉来一个人,都可以去做手工.在今天这个竟争异常激烈
的商场上，我们必
须把产品做好
做精才是唯一的办法。自然会提升。这就是所谓的“酒香不怕巷子深”。话倒是这么轻松的说
出来，但最重要的，还是您得亲自出马，让他们做好，在这种状态下，你还让别人管，根
不靠谱。
6、善于出谋划策.
一个企业的领导,他的管理将直接关系到所在单位的发展前景.就目前的实际情况来看,这个
厂可以说是一盘散沙,说句夸张点的话,有些人就是在”勾心斗角,你死我活”!在这种工作氛
围下,大家的工作能做好吗?真没劲！您就能这样不闻不问?
总之，今次，我之所
以在这做了不足一年便提出辞职，是因为工厂给我的发展
空间有限。而且自己
表现出的能力，你不是很欣赏，或者说我根本没多大能力。
1000元月薪，你也
许能够找到比我好的职员，但你千万不要以为仅仅靠这1000月薪就可以留住一个员工的心。
本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少了谁企业都照样运转。最后感谢您对我的
载培，给我这次锻练的机会。
在我即将离开的时
候，作为一个曾经你的员工，也作为一个朋友吧，我希望您能够改变你的管理风格和经营模
式，我想工厂的将来一定会更加的美好。不会像现在一样，经营不是很好，而且发展前景不
是很好。
我的离开不会给我
们工厂带来任何的损失，这一点自知之明我还是知道，毕竟现在能人很多，而像我这样的平
凡人也有很多，离开了我工厂再正常不过。最后祝愿我们工厂的生意越来越好！也祝毕总您
身体健康，万事如意！
此致
敬礼
[公厂员工对领导不满的辞职报告] 辞职人：[xxxxx] 2009年5月24
日
篇三：公厂员工对领导不满的辞职报告
公厂员工对领导不满的辞职报告
尊敬的毕总：
您好！ 首先我很感谢在我刚刚来到这个陌生城市的时候，举目无亲，没有工作，是您收留了我，让我来到工厂工作，并预付我一个月工资，让我在生活上感受到了更多的关怀，直到现在我想起当时的情景的时候，我都很感动。
不过在工厂工作了一年后，我慢慢的感受到了我们工厂存在的不足之处，我发现我已经慢慢的适应不了工厂的一些事情了，我想既然我们曾经关系很好，没有必要变坏了。为了不使我们的关系变坏，也为了给彼此留下一个美好的印象，我想我还是选择离开吧。
在私企干了这段时间，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满从来不说。当我无法忍受的时候，就辞职。来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，这是我来这里的第一份工作。我以为，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前途。但我觉得有些事情不得不说给你听： 领导要敢于拍板，做事不可拖拖拉拉，员工解决不了的事找老板是理所当然的。
1、用对了人.为什么现在用人单位就是在”挑三捡四”,他们是惟恐用错了人.一个曾经在这里做攻牙的人，就这样当上了小主管，当然有人不服气了，这么说可能是他们都没发觉“小主管”的能力和优点吧。就拿我为例子，一开始咱们也没确定我的具体工作职责（难道我是不知好歹？），这让我很盲目，以至于我所做的工作与我来工厂预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么，我喜欢什么工作、厌恶什么工作。我只能默默的按您的吩咐去做好每一件事。
2、要讲公平。同样在大车间里工作,为什么有的人会平白无顾的加薪?而那些拼命干活的人却没有?难道说她们是笨蛋,不会做面子?这对别人是不公平的，你怎么能够留住人心呢？这种小把戏完全是个人行为，而不是企业行为。3、用个人行为来管理公司，认为公司是我的，管理公司可以说是随心所欲，公司管理得一塌糊涂，全凭一个人说了算，狭隘的私有财产心理在作怪，典型的小农经济思维方式。对于工厂来说，也是同样道理。
4、我比较喜欢自由的工作，没有束缚，喜欢有施展自己能力的空间，贵厂不适合我。工厂像个小作坊，当一天和尚撞一天钟，没有安全感，大家在一起有混的感觉。无论以前怎么辉煌，至少现在厂里缺少大气。
5、看准侧重点.对于一个五金加工厂来说,哪个部门最重要?或许咱们的想法不同,但经了解,应该是抛光的吧.这个部门出货质量的好坏,直接关系到产品的销售量,所以说这个是首先应当重视的.其次就是压铸了.再者就是手工部,可以说随便拉来一个人,都可以去做手工.在今天这个竟争异常激烈的商场上，我们必须把产品做好做精才是唯一的办法。自然会提升。这就是所谓的“酒香不怕巷子深”。话倒是这么轻松的说出来，但最重要的，还是您得亲自出马，让他们做好，在这种状态下，你还让别人管，根本不靠谱。 6、善于出谋划策.一个企业的领导,他的管理将直接关系到所在单位的发展前景.就目前的实际情况来看,这个厂可以说是一盘散沙,说句夸张点的话,有些人就是在”勾心斗角,你死我活”!在这种工作氛围下,大家的工作能做好吗?真没劲！您就能这样不闻不问?总之，今次，我之所以在这做了不足一年便提出辞职，是因为工厂给我的发展空间有限。而且自己表现出的能力，你不是很欣赏，或者说我根本没多大能力。 1000元月薪，你也许能够找到比我好的职员，但你千万不要以为仅仅靠这1000月薪就可以留住一个员工的心。本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少了谁企业都照样运转。最后感谢您对我的载培，给我这次锻练的机会。在我即将离开的时
候，作为一个曾经你的员工，也作为一个朋友吧，我希望您能够改变你的管理风格和经营模式，我想工厂的将来一定会更加的美好。不会像现在一样，经营不是很好，而且发展前景不是很好。
我的离开不会给我们工厂带来任何的损失，这一点自知之明我还是知道，毕竟现在能人很多，而像我这样的平凡人也有很多，离开了我工厂再正常不过。
最后祝愿我们工厂的生意越来越好！也祝毕总您身体健康，万事如意！
此致
敬礼辞职人：xxx 2016年5月24日
