大力发挥基层党组织在脱贫攻坚战中的战斗堡垒作用作者：高婷来源：《科学与财富》2017年第21期
摘要：在全面建成小康社会的伟大征程中，最艰巨的一环是脱贫攻坚，要打赢这场艰苦非凡的战役，作为脱贫攻坚战坚强领导核心的基层党组织就必须时刻发挥战斗堡垒作用，充分提升战斗凝聚力、影响力和向心力，不仅要在思路上争创一流，还要在在实际行动中积极作为，着眼于脱贫攻坚战中的特色产业发展、资金项目谋划和带动示范引领等重点工作，在完善基层党组织建设的同时注重与脱贫攻坚工作的同步推进和相互协调。争取实现贫困地区在基层党组织领导下的脱贫致富和定住转型。
关键词：基层党组织：脱贫攻坚；战斗堡垒作用
一、基层党组织要在思路规划上主动作为
基层党组织处在脱贫攻坚战的第一线，对本地的发展规划负有直接责任，要想在发展规划上出新招，首先要有好的想法来带路，俗话说：“好思路才有好出路”，基层党组织只有充分将思路融入到脱贫攻坚工作中，大力弘扬创新意识，用新思路引领新作为，才能更好的完成任务。
（一）基层党组织要确保脱贫攻坚思路有方向。在“十三五”时期的脱贫攻坚的艰巨任务下，基层党组织建设应结合扶贫攻坚工作，把贫困地区群众作为重点，把群众脱贫作为首要目标，锁定民生热点，完善基础设施建设、改善生态及人居环境、帮扶特色产业发展等方面，并做好相应的规划工作，在脱贫攻坚规划的过程中基层党组织要始终保持清醒的头脑，务必理清思路，强化责任，精准管理，做好调研，大力探索脱贫攻坚新机制，各地要在扶贫开发领导小组的带领下，成立专责小组，建立三级联动，即县、乡、村工作机制并形成上下合力，统一有序开展脱贫工作格局，切实打好思想基础和实践能力，力争形成脱贫攻坚工作有条不紊、稳中求进的良好局面。
（二）基层党组织要确保脱贫攻坚目标无偏差。在脱贫攻坚的决策执行过程中，作为执行者的党员领导干部是至关重要的，这其中人才的选拔是保证脱贫攻坚工作顺利完成的关键，因此基层党组织要做好领导决策，加强监督管理，必须要注重人才队伍建设，选好用好人才资源，以“精准选人、精准用人”为宗旨，加大对已有基层干部的多层次考核力度，同时还要注重挖掘具有发展潜力的基层人才，努力做到“不拘一格降人才”，主要考察基层人才的品行道德及实践能力，确保其能在脱贫攻坚工作中担任相应的工作，并出色完成各项工作任务，把人才的堡垒做实做强。
