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疫情期间衡水市居民幸福感调查研究摘要:疫情期间居民幸福感的研究对于社会的稳定发展具有重要的研究意义。论文对衡水市居民幸福感进行问卷并调查获取数据,对数据进行信效度分析、差异性检验和相关分析,然后构建了基于回归分析的衡水市居民幸福感模型,回归结果显示,居民生活满意度,健康,收入,职业满意度,居住环境,社会环境均对居民幸福感具有正向的预测作用,为提升居民的幸福感给出对策和建议。1.绪论幸福感一种心理体验,是个体对生活质量的一个全面认可的主观性评价,是衡量人们情感和生活满意度的一个综合指标。居民幸福感是建立在物质与精神生活得到相应满足的基础之上的,它是对追求丰富物质生活的真实回应。党中央在十九大报告中指出,“让人们获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续”。随着人们生活水平的不断改善及对物质、精神生活的不断追求,关于幸福的问题引起很多学着的关注。如何评价和预测幸福感已成为了当前亟待解决的问题,解决该问题可以为社会发展和政策制定提供良好的方向。居民幸福感同时还受到政府部门的重视,衡水市出台了一系列提高人民满意度、生活舒适度的政策。根据幸福感体验论,幸福感代表的是群众对自身在发展道路上所具备条件的一种积极体验。以此看,幸福感的内在含义与构建社会主义和谐社会目标的本质高度契合。自从2020年疫情发生以来,居民的生活、身心健康、社会环境等方面都受到了一定的限制,居民对于幸福的感受在这样的条件下也会受到一定的影响。在疫情形势下研究衡水市居民的幸福感,对于增加人民福祉,社会的稳定发展具有重要的意义。随着国家和居民对幸福感关注度的提高,越来越多的学者开展了关于居民幸福感的研究。胡瑞卿和韩亮(2014)等采用模糊综合评价的方法实证研究广东省高校教师的生活满意度、身体健康、工作收入和工作压力会影响高校教师的幸福感。黎蓉和金江(2011)利用层次分析法和普通最小二乘的方法对武汉市城镇居
民的幸福感进行了研究,工作满意度在一定程度上会对居民幸福感产生正向效应。陈志霞和李启明(2013)发现收入、性格、社会保障和城市管理是影响城市居民幸福感的关键因素。吕洁华、刘飞、夏彩云等(2015)运用因子分析研究城乡居民幸福感,发现社会环境和工作状况、身体素质和个人发展会影响居民的幸福感,并研究了各个影响因素的内部联系。居民的幸福感与居民的生活满意度、健康、收入、职业保障、居住环境满意度和社会环境满意度密不可分。研究采用调查问卷的方法收集数据,应用回归分析对衡水市居民幸福感进行研究,设立了有关于影响居民幸福感的六个变量指标:生活满意度、健康、收入、职业保障、居住环境满意度和社会环境满意度,应用统计软件深入研究各个指标对疫情期间衡水市居民幸福感的影响,并通过分析结果提出相应的建议,为政府制定提高衡水市居民幸福感的相关性政策提供理论依据。二、衡水市居民幸福感数据的描述性统计关于衡水市居民幸福感的调查采用便利抽样进行问卷调查,针对生活满意度、健康、收入、职业保障、居住环境满意度和社会环境满意度这六个方面设计相关问题,每个问题设立五个选项,采用里克特五点量表,将选项从‘非常不满意’到‘非常满意’依次用数字1至5表示,并对调查对象个人的情况设计了包括4个人口学变量(性别、年龄、婚姻状况、受教育程度)和一个关于整体幸福感的程度问题(从‘非常不幸福’到‘非常幸福’的程度分别用1至5表示,共24个问题。由于疫情原因,采用问卷星平台在各个社区群里推送问卷,共收集到问卷236份,去除无效问卷22份,得到有效问卷214份,有效率为90.7%。对数据进行信度与效度分析,运用对应的Cronbach’sAlpha值的大小进行评估,值越大证明越有效。如果该值超过0.8就证明数据理想,可信度较高;如果该值在0.7与0.8之间,证明数据较为理想,可信度尚佳,在接受范围之内;如果该值在0.6到0.7之间,证明数据不太理想,但仍在可接受范围之内,为最小接受范围。问卷的整体信度Cronbach’sAlpha值为0.737,大于0.7,说明数据内部具有较好的一致性。进行效度分析,KMO的值为0.780,大于0.6,球形Bartlett,检验卡方值为2711.886,对应P值无限接近于0,低于0.05,说明问卷效度较好,能够采用问卷数据分析衡水市居民幸福感问题。
对调查数据进行分析和相关性分析,居民幸福感的平均分为3.779,处于中上等水平,但是距离非常满意5分还有可提高的空间。根据以下相关性分析结果可以看出,居民幸福感与生活满意度、健康、收入、职业满意度、居住环境、社会环境存在显著正相关,因此可以从改善居民生活满意度、健康、收入、职业满意度、居住环境和社会环境的角度入手来提高居民的幸福感。表1描述性统计与相关分析生活变量值均标准差幸福感意度满健康收入职业住环境居会境>>>>幸福感3.7790.52651>>>>生活满意度3.2040.6979.554***1健康3.0300131..497******.5661