新员工转正申请表模板
新员工转正申请表模板
（标准、完整、实用、可修改）
工作行为规范系列
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 编号：FS-QG-89386
新员工转正申请表模板
New employee regularization application form template 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。
尊敬的人事部: 我于二○○*年六月二十五日进入公司，根据公司的需要，目前担任xxx一职，负责总经办内勤管理工作。 本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。
三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助 第2页/共5页
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。
根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。因此，我特向潘总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从~年10月起，转正工资调整为xxxx元/月。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造， 第3页/共5页
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。 此致敬礼 申请人:xxx 二○○*年十月十三日 新员工转正申请表
word格式新员工转正申请表点此下载 (以下栏目由新员工填写 姓名 职位 部门 入职时间 导师姓名 导师部门及职务
新员工试用期间工作总结(内容包括对试用期工作的回顾、总结，对公司企业文化的理解;自己在工作中的优点及不足，如何改进存在的不足;对今后工作的设想、建议等等: 申请人: 第4页/共5页
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE ____年__月__日 (此页不够请附页
(以下栏目由导师及相关负责人填写
导师总结(包括对新员工转正以及自身指导的评述: 签字
____年__月__日
主管经理意见