2021个人述职述廉报告(3篇)-

2021个人述职述廉报告(3篇)
2021个人述职述廉报告(3篇) 本文简介:
对个人述职述廉报告【一】???20**年,我与党委一班人一起,坚持以邓小平理论精神和三个代表重要思想为指导,认真学习十八大精神,牢固树立和认真落实科学发展观,集中精力抓学习,全力以赴保稳定,求真务实带队伍,严格落实党风廉政建设一岗双责,取得了一定的成绩。根据党委分工,我协助党委书记申亚平同志什涅负责文化局党
2021个人述职述廉报告(3篇) 本文内容: 对个人述职述廉报告【一】
??? 20**年,我与党委一班人一同,坚持以邓小平理论和"三个代"重要思想为指导,认真学习十八大些精神,始终保持牢固树立和认真落实微生物学发展观,集中精力抓学习,全力以赴保稳定,求真务实带队伍,严谨落实党风廉政建设责任制,取得了一定的成绩。根据党委分工,我协助党委书记申亚平同志负责文化局党委组织、宣传工作及党委办公室的干部管理、老干部、平安建设、精神文明、稳定工作,并对分管范围内的干部建设负责。下半年,我转任调研员,党委分工暂时未变。现将一个月来主要学习和工作情况报告如下:

学习中,能坚持学以致用,联系文化系统实际工作,解决文化发展中存在的实际问题。同时,组织了系统单位领导班子的学习和活动,把思想广大党员干部的思想和行动集中统一到中央、省、市的全局布署上来。通过学习思考,我深刻感到:党的十八大的报告对文化建设提出了公报一系列新思想、新观点、新论断,把文化建设提到了党和国家事业的重要位置,进一步纳入了特色社会主义建设的总体布局和发展战略。

十八大报告闪烁着马列主义中国化的思想光芒,贯穿着推动文化大发展的坚定意志,体现了继承和发展的科学发展观。通过学习,我感到自己深化改革在科学的发展观和运用马克思主义的观点、方法分析问题、加以解决的能力有了提高,坚定了政治信念,树立正确人生观、价值观,以弘扬三种精神和党员先进性教育为动力,努力开拓其他工作局面。不怕苦、不畏难,真抓实干,不计较个人得失。工作尽力中努力贯彻党的方针政策,与上级党委高度一致;
讲团结、顾大局,不搞无原则纠纷;实事求是、实话实说、实事实干,要求自己较为严格,规章能按党风廉政建设要求自律、自责;能深入基层调查研究,按照政策解决实际工作中会中出现的问题;能和同志们打成一片,注意团结、支持和理解,凡是要求大家做到的,自己带头做到;非常积极参加各类教育活动,努力提高自己的政治素养和工作能力;能正确认识工作中出现的困难和推进改革中出现的问题,树立改革创新认知,积极探索文化工作新思路,能完成领导交办的工作任务。

个人家访述廉报告【二】

一、思想政治建设方面
当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、特别是一名第三任领导干部,只有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治大方向和基本特征立场,明晰理想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。一年来,本人紧紧围绕地区审计、财政工作实际,认真学习党的xx会议精神,学习党的xx届六中、七中全会、自治区各级党委七届十次全委(扩大会议、中央xx工作座谈会、地委委员(扩大会议精神。在
学习过程中,认真学习精神实质,把握思想内涵,努力解放思想,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自己思想政治修养和政策理论配套措施水平。同时,认真学习近代审计、财政科学理论,学习研究审计、财税政策,创新工作理念,坚持辩证法联系实际,在干中学、学中干、边干边学、边学边干,学以致用,不断提高自己运用科学理论分析和解决实际问题的能力,提高自己判断宏观经济形势、驾驭局面、统领工作的能力。
一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装头脑,坚定不移地分裂主义、政治上、行动上同党中央保持陈丕显高度一致,审时度势执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护民族解放和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。 二、党风廉政建设这方面
立党为公,执政为民,全心全意为人民服务项目,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的督促基本要求。一年来,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自己,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、偏激个人主义等腐朽思想;常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常戒非分之想;耐得住清贫,守得住寂寞,不行偏袒之事,不图非分之财,始终做到自重、自省、自警、自励,保持良好操守;遵守原则,秉公办事,以身作则,严以律己;要求下级做的,自己首先做到,要求下级不做的,自己坚决不做;坚持做老实人,说老实话,办老实事;坚持真诚待人,正直处世。
一年来,本人时刻牢记"两个务必",认真落实党风廉政推进责任制,认真遵守《领导干部廉洁从政各别准则》和廉洁自律的各项规条,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以广大职工党员先锋模范作用要求自己,树立树立了良好的党代表领导干部形象。

三、组织领导能力方面
一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的能力,注重提高管理、组织、决策、执行能力;对工作中出现的各种复杂问题在工作中能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解;大胆创新工作思路,不断增强创新能力,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的自觉性工作积极性和主动性,进一步增强凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作质量和其他工作效能。 四、作风建设方面
民主集中制纲领原则是党的根本组织原则,也是可以保证班子团结,形成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、攻击力的关键所在。本人认真遵照民主集中制原则,按照的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自己的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自己职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照集体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员深化沟通、密切协作,坚持做到相互合作不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立责任意识,落实工作责任制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。
在日常工作中,认真听取基层单位窗口单位和有关科室意见,诚恳接受给与组织和群众的监督批评,立足于批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲信念,不讲面子,在一些非原则的非小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不撇开指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围20xx年个人述职述廉报告20xx年个人述职述廉报告。 五、工作实绩方面

20xx1-9月,本人在地区财政局经建科工作。在工作中,本人带领科室人员,认真贯彻落实地委委员(扩大会议精神和地委、行署的决议、决策,突出科学发展这一主题,紧紧围绕加快转变经济发展城市化方式这个中心,不断创新财政管理体制,加大财政资金业务监管力度,不断提高财政资金运行的科学性、规范性、安全性和有效性,加强财政财务管理其他工作;加强政府投资行政管理,保障重要民生民生问题工程和重点项目建设;推进节能减排和新能源产业发展,支持健康发展循环经济;完善粮食补贴资金政策,加强粮食生产能力建;抓好扩大消费、惠民补贴等新政落实,坚持服务民生;构建政府信用客户端管理新机制,支持地区省份小微和交通事业跨越式发展;加强机关效能建设,减低服务质量和水平,为跨越式发展和长治久安做出积极努力。
20xx10月以后,本人在地区审计局工作。分管审计文化中华文化建设和精神文明建设工作,负责审计信息、金审工程和省直老干部工作;处室行政事业审计科、审计信息技术室。在工作中,本人努力向同志们学习,不懂就问,虚心请教。坚持重实际、说实话、出实招、办实事,进一步改进工作作风,提高工作效率,对每项工作努力做到尽职、尽责、尽力,敢于负责,勇于担当,大胆决断,不推诿、不扯皮,切实做到识大体,顾大局。努力做到方向明、政策清、情况熟、业务通,决断准。在局党组的关怀和能够帮助下,在同志们的大力支持和配合下,本人较好的完成了局党组安排的各项工作任务,已经完成了自己的分管工作。
六、存在的不足和今后的努力方向
作为一名履职悄悄时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:
1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、其他工作方法和措施等方面,与实际组织工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位组织工作的需要。

个人述职述廉调查报告【三】
一年来,在校党委、行政的正确领导下让,图书馆围绕学校转型发展和图书馆年度工作计划,求真务实,开拓创新,不断提高管理质效,圆满完成了组织工作任务。图书馆其后被中共许昌学院委员会、许昌学院授予"先进基层党组织"(20xx-20xx学年度 "先进单位"(20xx-20xx学年度称号。
一、扎实做好党员干部党建设工作,成效显著 (扎实开展"两学一做"学习教育活动
根据校党委部署,结合图书馆实际,成立领导小组,制定实施方案。图书馆坚持经常性教育为主,以党支部为基本单位,以"三会一课"等党的组织生活为基本形式,教育以落实老同志教育管理制度为基本依托,不断丰富、创新学习教育活动。
一是领导带头研读。图书馆党总支常委、馆领导、支部书记自觉带头讲好党课、带头学习研讨、带头整改落实。
二是结合实际,在各个学习阶段,不断创新学习教育形式。在小组长书记上党课、辅导讲座、外聘专家作报告、研讨学习、对照典型研习的基础上,开展了"做合格党员"承诺书签订、主题征文活动、知识抢答赛、办公礼仪讲座、微信知识竞赛、大型活动红色革命教育基地参观等活动,深入引导全体党员干部加强党性教育工作,增强党员意识,强化党性观念,坚定理想信念。

三是重视发挥榜样作用。通过优秀党员事迹宣传、党员公益岗活动,在职工职工中有效诠释合格共产党员标准,彰显党员风采,产生了良好的示范效应。 (重视党支部建设
高度重视理论学习,坚持中心组学习制度和全馆在政治上理论学习制度,不断提高科学决策班子成员政治理论水平和科学决策能力。坚持民主集中制原则,坚持党政联席会议和党务馆务公开制度,实现重大决策的民主化、科学化。开好党支部民主生活会,招怡纯与自我批评,增进班子团结和理解。 (加强党风廉政建设工程
按照学校廉政风险防控工作要求,全面梳理****、财权、物权、事权等各项权利,绘制权力运行流程图,查找廉政风险点,修改制定防范措施,建立健全图书馆党风廉政制度制度体系。同时,狠抓廉洁自律大力推进宣传教育。通过观看图片展、知识竞赛、研讨学习等方式,增强全体党员干部的理想信念和廉政教育。本年度,图书室无违法违纪现象。
(积极开展整改落实工作
根据学校有关省委巡视组反馈意见整改工作精神,图书馆按照举一反三、标本兼治的要求,深入自查,制定了党务、行政党务工作整改方案,明确责任人、整改措施和时间节点。已经完成了支部发展不平衡、统战工作薄弱、干部群众工作有差距以及"首问制"落实不到位、部分同志业务知识欠缺、文明环境有待改善等六项整改技术难题,推动图书馆全面深化党的建设和深化各项工作持续健康开展。 (做好统战工作
开展了与统战对象结对子、交朋友、定期谈心活动,进一步调动和发挥好党外人士参与图书馆建设的主动性。

(做好精准扶贫教育工作
组织工作根据学校精准扶贫工作有关要求,积极制定图书馆扶贫工作方案,成立领导小组,建立扶贫台账。多次开展探视、访问活动,开展捐款捐物活动,解决帮扶对象住屋。
二、强化内涵管理,不断大幅提升管理服务水平
(根据学校要求和图书馆发展需要,制定图书馆草拟十三五发展规划,为图书馆未来五年的发展制定工作目标。
(完善机构设置。根据图书馆业务产业发展需要,经学校批准,进行机构设置适当调整。取消期刊部、技术与咨询部,增设技术部、特藏部和咨询部。
(完善制度建设。根据学校内控建设教育工作和"制度建设"工作要求,对图书馆规章制度进行全面科学馆梳理,新出台工作职2项、工作机制1项,完善、修订管理规定、办法、细则、流程共 28项,废止制度2项。
(加强管理监督。严格执行遵照学校出台的各项管理制度;积极推行分级管理、责任意识到人的管理制度;坚持摆牌上岗、设立读者意见簿、投诉电话和网上留言娱乐节目等,接受读者的监督;重视工作的的定目标抓落实管理,努力提高工作效率。
三、加强文献资源建设基层工作,提高信息服务保障技能 我馆文献资源建设围绕着高校基本办学条件指标、本校的教育办学定位与学科建设、读者专业化需求来需求开展工作,在完成纸质图书指标图书资料基础上,加强电子资源、特色资源建设,重视资源共建共享,努力提高文献信息重要信息保障本领。
一是购置纸质图书3.5万种、10.4万册;完成20xx年期刊征x;更新20xx年中外文数据库21;加工入库过刊x册。

二是馆藏纸质图书电子化x种,设专栏并图书资料开通在线阅览功能。
三是特色资源推进取得明显进展。完成魏晋文化、钧瓷文化数据库平台及时更新,上传新闻动态、论文等数据x;启动魏晋文化、钧瓷文化文献书库建设其他工作;学苑文库挂牌,征集教职工专著、著x册、获奖证书x余本。
四是看重资源共建共享。继续参加河南省高等教育保障系统(HALIS,共享CALIS图书编目数据、四库全书、年鉴等数据库。利用CASHLCALIS为我校学生传递原文251篇、图书6本。继续加强图书资料共建工作,审校参考资料二级学院资料室书目数据x条。
五是履行履行全校文献系统分析职能。协助国资处开展固定资产修订、全校图书资产清查工作,获得资产债权管理先进单位称号。协助质检处、发规处等以及河南省工委图表工委完成数据统计、报告工作;基本基本完成全校教职工外借图书清理工作,收缴图书赔偿金x万元,收回图书x册。
四、加强读者服务组织工作
(产品服务时间与文献借阅。周开馆达94小时,电子资源24小时开放;寒暑假开展普通阅览室、报刊阅览、图书借阅、咨询等服务。全年借还图书36万册次,入馆读者126万人次。
(信息答疑与学科服务工作。通过院长信箱、网上留言、微博微信客户端平台等方式解答咨询x余条;为马克思主义学院等6院部提供定题跟踪服务12;深入文旅学院等4院部教学一线开展学科服务,嵌入课堂资源检索与利用培训4;为咨询服务部分教师提供定制推送服务;开展委托查收查引咨询服务。我馆申报的"文献传递服务的嵌入式宣传推广"服务案例荣获"第二届全国高校图书馆服务创新大赛"优秀奖。

(探索数字化一站式模式。积极推动移动提供服务工作,完善图书馆微信电子商务平台,开通读者咨询、书目查询、自助续借等服务;利用微信平台开展新生入馆教育工作;开通移动图书馆服务,读者通过手机可获取电子资源、信息查询、图书续借、在线阅读等服;利用电子书借阅机提供3000种电子书浏览、下载服务。我馆网站被评为校20xx年度 "十佳"网站。
(空间服务工作。目前,我馆利用空间生活空间开展的服务有:普通图书室实现全年开放;利用利用学术礼堂举办学术报告180多场;利用专家导引室开展读书沙龙、毕业指导等近30;利用逸夫馆八楼报告厅、兴华分馆报告厅小礼堂开展视频展播、读者协会活动等20余场。
(培养大学生素养。一是加强书迷信息加强素质教育。开设文检课2门,全年授课x学时,听课学生x名。利用新生入馆教育平台,培训新生x多名。坚持周五馆藏开展馆藏资源培训,培训2500多人次。二是做好阅读推广工作。通过馆主页推荐图书x种、期刊x种,发布新书通报25批次。举办第12届读书活动,开展"真人图书馆" "经典诵读比赛"、世界读书日才专题活动等21项活动内容。5月,获得省图学会"全民阅读先进单位"称号。三是行业协会指导读者协会德博瓦桑县。组织开展文明读者行、读者文化节、社团联谊活动等活88;开展志愿者活动23次,为学生提高综合素质搭建平台。 (合理调整馆藏结构中与布局。已完成逸夫馆5个书库布局调整,20万册图书进入二线资料室、14万本版本进入流通、整理20xx组架位约65万册图书;启动古籍书库、特色文献库调整组织工作;完成兴华分馆密集书库、文学书库、专业期刊入库工作,加工图书20万册进入密集书库,3.3万本版本进入流通,整理153组架位约4.3册图书。
五、人才队伍建设与科研工作

全年选派32人次参加各类业务培训和学术会议、1人参加半年管理业务培训班;31人次参加教育部网络培训活动;组织业务骨干前往郑大等参观学习;开展电子数据库、办公处礼仪等专题培训5;展第五届文明优质服务月活动,组织业务知识抢答赛、技能大赛、优质服务承诺等大型活动。
20xx年全馆共立项35项,结项21项,获奖12项,参编著作2部,发表论文30篇,专利5项。
六、做好安全稳定、后勤保障、工会活动等工作 七、工作中存在的不足和风险问题
一是制度建设需要进一步加强。在转型发展战略过程中,一些修定工作规范或制度修订薄弱。
二是客户服务服务意识和服务能力有待进一步提高。 三是业务部门工作尚有较大提升空间。如资源推介、阅读推广内容与形式、参考资料工具书数据的规范化与正确率、特色资料的凸显等,需继续提高。 ? ? ?
2021个人述职述廉报告(3篇) 本文关键词:述职,述廉,报告

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