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内部文件，版权追溯
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第三单元 收入与分配 第七课 个人收入的分配
第一框 以按劳分配主体 多种分配方式并存
【重难点“精讲”】
一、生产决定分配
生产决定分配，生产资料所有制形式决定分配方式。在社会主义初级阶段，实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，相应地就必然实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
二、按劳分配
1、按劳分配的地位：是在社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。
2、基本内容：在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除后，以劳动者向社会提供的劳动(包括劳动数量和质量)为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。
【知识拓展：按劳分配只能存在于公有制经济中，但公有制经济范围内的分配不一定都是按劳分配，在公有制经济中除了按劳分配以外，还存在其他分配方式，如福利性分配、按生产要素分配等。】
3、实行按劳分配的原因：
（1）必然性：是由我国现阶段的客观经济条件决定的。
①可能性：生产资料公有制是实行按劳分配的前提。
②现实性：社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础。
③必要性：社会主义条件下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。
(2)重要性：
①实行按劳分配，有利于充分调动劳动者的积极性与创造性，从而促进社会生产的发展。
②按劳分配作为社会主义性质的分配制度，体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。
4、公有制在我国国民经济中占主体地位，决定了按劳分配在我国所有分配方式中占主体地位。
【知识拓展：社会主义分配方式和我国社会主义初级阶段的分配方式的区别。社会主义的分配方式是在公有制范围内实行的按劳分配，我国社会主义初级阶段的分配方式是以按劳分配为主体，多种分配方式并存，把按劳分配和按生产要素分配结合起来。】
三、多种分配方式并存
1.按生产要素分配
（1）含义：按生产要素分配，是生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与收益分配。
