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苏州供电公司规划计划部计划岗位职责描述
XX
供电公司规划计划部计划岗位职责描述
1.
工作汇报对象
部门主任
2.
工作目标
进行投资需求及资金管理,提高公司主营业务资源配置的效率及有效性,通过计
划与考核,加强公司的内部管理。
3.
岗位描述
内容
1.
电网规划
▪
负责编制电网基建项目后评估方案、方案管理办法及实施计划
▪
配合部门主管组织项目后评估工作的实施
2.
投资需求管理
▪
负责编制公司电网建设投资需求计划
▪
负责编制公司小型基建项目投资需求计划及可研报告
3.
综合计划管理
▪
负责制定本企业输变电网资本性支出工程项目的年度计划,落
实项目年度计划与项目详细计划的衔接
▪
负责汇总、审核各部门的资本性支出计划(含电网基建、电网
技改、城网建设与改造、县城网建设与改造、农网建设与改造、
小型基建、零购固定资产)以及
大修
项目的计划,负责编制公
司综合计划并统一上报
▪
负责编制及审核公司生产经营计划及大中型基建计划
▪
负责对企业投资项目的经济效益进行评估、分析,定期组织经
济活动分析会
提交部门
/
人员
内容
4.
电厂管理
▪
负责购电量计划审核、上报、分解、下达、调整
4.
岗位权限
在本岗位业务
X
围内对下属单位具有指导、监督、考核权;
对本岗位业务管理工作具有方案建议权。
5.
任职条件
具有大学本科及以上文化程度,或高级专业技术任职资格;
工作经历:从事电力或相关管理工作三年及以上;
需有一定的金融、财务知识;
能力素质要求(见《能力素质模型库和关键岗位的匹配》)
提交部门
/
人员
。
《苏州供电公司规划计划部计划岗位职责描述.doc》
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